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劳动合同无效,已付出劳动的劳动者还能拿到工钱吗?

文章出处:http://www.xmfxtong.com/a/210.html 阅读量:65 发表时间:02-02 13:05

1、厦门法律案例

黄某在一年前与一家文具公司签订了劳动合同,合同约定黄某任开发部经理,薪金按年计算。最近,黄某的朋友某律师事务所律师江某到黄某家中做客,无意中看到了这份合同,江某立即指出该合同有重大瑕疵,是无效合同。黄某很着急,一年的期限将到,如果这份合同是无效合同,这一年岂不是白干了。黄某拿不到工资了吗?

2、厦门律师解读

尽管合同无效,但黄某已经付出了劳动,应该取得这一年的报酬。市场经济中,有付出就会有回报,而且付出与回报一定是等价的。只有遵循这个基本原则,市场经济秩序才不会出现混乱。因此,国家会制定相关的法律保证市场有序运转。本案中,即使黄某与文具厂签订的合同被确认为无效合同,但对于黄某已付出的劳动,还是要给予相应的报酬的。

3、相关法条链接

《中华人民共和国劳动合同法》

第二十八条劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

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